Management: Arbeidsverzuim

Van arbeidsverzuim is sprake, wanneer iemand kort- of langdurig zijn of haar functie niet kan uitoefenen door arbeidsongeschiktheid. Er zijn twee soorten arbeidsongeschiktheid: 1. in de zin van de ziektewet; wanneer iemand door ziekte (tijdelijk) niet in staat is zijn/haar normale arbeid te verrichten, of. 2. in het kader van de WAO/WIA (zie ook rubriek Arbeidsongeschiktheid) wanneer iemand wegens ziekte niet in staat is datgene te verrichten, waartoe hij/zij voordien wel in staat was. Bij reïntegratie na arbeidsongeschikheid wordt de werknemer begeleid bij de terugkeer naar het eigen, oorspronkelijke werk, al dan niet na aanpassingen in werkzaamheden of op de werkplek. Lukt reïntegratie niet, dan zal de werkgever passende alternatieven moeten zoeken. Indien die niet aanwezig zijn, moet door de werkgever naar passend werk elders op de arbeidsmarkt worden gezocht.

Bedrijven met deze service

0 bedrijven met deze service in de database.